Recruitment Scam Advisory:

Please be careful and keep the following in mind with our recruitment process:
  1. OneSky recruiters and staff will never ask you for money or to provide financial information during our recruitment process.
  2. OneSky recruiters and staff will never use personal email accounts (ex. @gmail.com, @yahoo.com, etc.) when contacting candidates.
  3. OneSky recruiters and staff will not interview or screen candidates over messenger or text-based chat.
  4. Candidates will receive an auto-reply generated by careers@onesky.org to acknowledge receipt of their applications. Absence of it may indicate your applications have not been officially received by OneSky.
  5. If candidates receive a suspicious email or text from someone posing as a recruiter or staff of OneSky, please do not interact with or open any of the attachments or links within the message. Report the incident by forwarding the message, along with any relevant information, to careers@onesky.org.
  6. Candidates should report any suspicious email as spam, delete it from their inbox, and empty their trash or recycle bin.

About OneSky:

OneSky trains communities and caregivers to provide nurturing responsive care and early education so that vulnerable young children can thrive. OneSky was founded in 1998 to improve the lives of children in China’s welfare institutions. In 2011, OneSky was invited by China’s Ministry of Civil Affairs to train every child welfare worker in the country to implement our evidence-based approach. The OneSky approach has reached every province of China and now beyond to benefit marginalized children in low-resources settings across Asia. For 25+ years, always in partnership with government and local communities, OneSky has trained 113,458 caregivers to improve outcomes for 377,035 Vulnerable children in mainland China, Vietnam, Mongolia, and Hong Kong SAR.

Job Overview summary:

The Global Monitoring and Evaluation, Accountability and Learning Coordinator will be responsible for support in data collection, data quality checks, information management and reporting for monitoring and evaluation of OneSky Global, overseeing the MEAL work in the implementation countries and coordinating with MEAL staff. The Global MEAL coordinator will work closely with the Head of Global MEAL in OneSky in updating the monitoring plans, indicator performance tracking table, and ensure that high quality data is collected at the field level and aggregated across Vietnam, Mongolia, HongKong SAR and China. The preferred candidate should possess proven expertise in monitoring and evaluation as well as information management, preferably with expertise in Early Childhood Development (ECD) or other programming with young children.

Location: OneSky Global (Remotely or on-site)

Major Responsibilities:

  • Work closely with the Global Head of MEAL and program team and other OneSky team members in various areas to implement and maintain MEAL tools and processes across OneSky programs and countries; 
  • Support Global Head of MEAL in projects design, create logical frameworks and theory of change
  • Keep tracking Key Performance indicators (KPIs) and coordinate with MEAL focal points in countries to report numbers and track indicators.
  • Support in developing and pilot data collection tools, and train country teams on data collection tools and methods (quantitative and qualitative).
  • Conduct qualitative and quantitative data analysis.
  • Use different data collection softwares such as (CommCare, Kobo Toolbox and other data collection softwares)
  • Draft and support in writing annual, bi-annual and quarterly reports for both internal and external stakeholders.
  • Facilitate training and support on the use of data collection and data dashboard applications, and provide research and support in analyzing MEAL results
  • Contribute to organizing quarterly learning and reflection meetings to share M&E data with OneSky technical and education staff and global team as well as partners to use M&E findings for improving program implementation
  • Ensure all monitoring numbers and provided data in OneSky reports are accurate and consistent
  • Ensure quality information management including beneficiary count in collaboration with MEAL Global, education and program team.
  • Supports timely information sharing regarding numbers and results from the generated data across OneSky countries.
  • Design and create visually appealing charts, graphs, and dashboards to present data insights.
  • Utilize various tools and software to develop interactive data visualizations such as (ex. Power BI or other related software).

Key working relationships: 

  • Position reports to: Global Head of MEAL
  • Position directly supervised by: Global Head of MEAL
  • Indirect reporting: Interim Chief of Programs

Job Requirements: 

  • Bachelor’s degree in, International Relief and Development, Computer Science, Statistics, Social Sciences, Business administration or related field.
  • Certification in M&E or specific training in Statistics and/or Data Management.
  • At least 4 years of relevant working experience in the area of M&E, preferably on ECD interventions.
  • At least 2 years of professional experience at management level.
  • Demonstrated experience in developing data collection tools for M&E (e.g. surveys, structured observations, focus group discussions).
  • Demonstrated experience to ensure high-quality data collection.
  • Demonstrated experience and knowledge in analysis of quantitative data (using Excel, SPSS, Stata, or similar software) and qualitative data.
  • Good experience creating and developing data visualization (ex. Power Bi) and connecting it with applications in order to monitor the activity or any other data visualization software.
  • Strong computer literacy, including proficiency in Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
  • Demonstrated experience working with ICT tools to collect and analyze data, such as ODK software (ONA, KOBO) and CommCare.
  • Strong ability to work independently, organize work, meet deadlines, maintain composure, prioritize work under pressure, coordinate multiple tasks and maintain attention to details.
  • Excellent interpersonal and problem-solving skills, creativity and flexibility.
  • Fluency in English (writing and oral) is a must, proficiency in additional languages such as (Vietnamese and Mongolian) is preferred and considered a plus but not mandatory.

Position: Early Childhood Development (ECD) Trainer

Report to: Program Director

Job Requirements

  • Possess a minimum of a Higher Diploma in Early Childhood Education and at least 1-2 years working directly with young children
  • At least 1-year experience teaching and/or training adult learners, such as parents, grandparents, caregivers
  • Working knowledge of best practices for care and education of young children
  • Subject-matter expertise on children; working with infants and toddlers and children at-risk is desired
  • Strong oral presentation skills
  • Strong interpersonal skills
  • Fluent in Cantonese and English proficiency
  • Flexible, positive attitude, cooperative and collaborative team member

Job Responsibilities

  • Provide assistance, guidance and support to the Hong Kong Programs Team
  • Assist with conducting in-person training on Early Childhood topics, in-person training, engaging in home visits, and sharing best practices in early care and education to adult learners who have direct interaction with young children from 0 to 6 years old
  • Coordinate and promote active, hands-on, and creative play with children at the Centre; emphasize the importance of play with adults and caregivers at the Centre
  • Help with the appropriate preparation and arrangement of the training room with the required materials prior to each session
  • Aid in the facilitation and response to learners’ comments and questions in both the in-class training/workshop and the online platform
  • Support the promotion of a positive and engaging learning atmosphere for both the in-class training/workshop and online platform for learners
  • Help with reviewing and supporting the development of the quality program content in response to learners’ feedback and new developments in the relevant field.
  • Keep up to date on current knowledge and best practices in the fields of child development and early education
  • Collaborate with the Hong Kong Programs Team to develop and execute new, relevant content and programming to enhance and refresh Centre programming
  • Attend and participate in community days and events to promote OneSky programs
  • Work closely with and support the Hong Kong Programs Team and the Program Director
  • Attend regular debriefings on training matters
  • Other relevant duties as assigned

About OneSky for all children:

OneSky trains communities and caregivers to provide nurturing responsive care and early education so that vulnerable young children can thrive. OneSky was founded in 1998 to improve the lives of children in China’s welfare institutions. In 2011, OneSky was invited by China’s Ministry of Civil Affairs to train every child welfare worker in the country to implement our evidence-based approach. The OneSky Approach has reached every province of China and now beyond to benefit marginalized children in low-resource settings across Asia. Over the past 25 years, always in partnership with government and local communities, OneSky has trained 113,500 caregivers to improve outcomes for 377,000 young children with quality care and education in mainland China, Vietnam, Mongolia and Hong Kong, SAR. You can read more about our impact here.

Job Overview:

The trainer is responsible for leading group parenting sessions on Early Childhood Care and Education (ECCE) best practices. The Trainer will model quality child-adult interactions, and lead face-to-face and online learning and engagement platforms to provide guidance and support to parents on how to promote healthy holistic child development. The trainer will also work collaboratively with the other members of the OneSky training team to plan and implement the training curriculum.  

Reports to:  Program Director, Mongolia

Location: Ulaanbaatar, Mongolia

Job Responsibilities:

  • Conduct training in-person and online to teach parents and caregivers how to build secure attachments and provide quality care and enact responsive interactions with their children.
  • Develop and conduct (in collaboration with other trainers and with the Family Skills Training Program Director) training and activities with parents, caregivers and children at the family center and playground ger.
  • Demonstrate how to set up a safe learning environment that stimulates play and exploration while also promoting all areas of development (e.g. cognitive, physical, social-emotional, and language).
  • Facilitate discussions in and out of class training and on online learning and engagement platforms.
  • Work cooperatively with the OneSky team to develop, implement, and evaluate the training to improve program quality.
  • Work under the supervision of the Director, Family Skills Training Program, MN to create a child-friendly space that promotes a positive and engaging learning atmosphere for all parents and families. 
  • Create and demonstrate age-appropriate activities for young children on homemade videos for Facebook, etc and online engagement sessions.
  • Communicate clearly and effectively with parents and caregivers about age-appropriate activities for young children.
  • Maintain positive relationships with children, parents, and staff members.
  • Participate in maintenance and operations of the Family Center and playground Ger.
  • Participate in all professional development experiences to expand skills and knowledge.
  • Keep up to date on current knowledge and best practices of child development and early childhood education. 
  • Attend required staff meetings. 
  • Work cooperatively with Family Coordinators to provide active engagement of children and families during Community Days.  
  • Support the OneSky team on the program delivery of family skills training and advocate on the shared childcare responsibilities.
  • Other duties and responsibilities as required as the program evolves. 

Job Requirements: 

  • Bachelor’s degree in Early Childhood Education or related discipline; 
  • At least three years of experience working with young children and parents or relevant in childcare settings;
  • Knowledge of Mongolian Laws and regulations regarding the child protection and child welfare services;
  • Good knowledge of best practices for the care and education of young children;
  • Strong oral presentation and communication skills;
  • Experience with virtual classroom platforms.  Proficiency in using Zoom a plus;
  • Works collaboratively in a team environment but can also work independently;
  • Keen observation skills with the ability to apply insights into daily practice;
  • Values continuous learning and  professional development;
  • Respectful, compassionate, and understanding of others;
  • Independent, open-minded, proactive, committed, team player with a positive hands-on attitude;
  • Proficiency in computer skills, especially MS Office. Proficiency in various computer software and hardware for general support. Practical knowledge of Android devices will be an advantage;
  • Committed to improving the lives of young children and their families.

Salary and benefits: 

Salary is competitive and commensurate with experience and includes excellent benefits.

To Apply:

Please send your application letter and resume with 3 references to careers@onesky.org and include the job title in the subject line. Personal data collected will be used for recruitment purposes only. Data of unsuccessful applicants will be destroyed after one year.

OneSky is an equal opportunity employer

Ажлын байрны тодорхойлолт

Бага насны хүүхэд хөгжлийн Сургагч Багш

Байгууллагын тухай:

“Хүүхэд бүрийн төлөө” уриатай Уанскай байгууллага нь хүүхдээ ойлгон хөгжүүлэх, чанартай асаргаа, халамж үзүүлэх эрт үеийн боловсрол олгох сургалтыг олон нийт, асран хамгаалагчдад зориулан зохион байгуулах замаар бага насны хүүхдүүдэд бүрэн дүүрэн өсөж хөгжих боломж олгохыг зорьдог. Уанскай байгууллага нь 1998 онд Хятадын халамжийн байгууллагууд дахь хүүхдүүдийн амьдралыг сайжруулах зорилгоор үүсгэн байгуулагдсан. 2011 онд БНХАУ-ын Иргэний Захиргааны Яамны урилгын дагуу Уанскай байгууллага тус улсын хүүхдийн халамжийн ажилтан бүрийг нотолгоонд суурилсан арга барилынхаа дагуу сургаж эхэлсэн. Өнөөдөр Уанскай байгууллага нь өөрийн сургалтын арга барилаа БНХАУ-ын бүх мужид хэрэгжүүлээд зогсохгүй, Азийн бусад орнуудын хязгаарлагдмал орчинд амьдарч буй хүүхдүүдэд хүрч, үр өгөөжөө өгөхөөр ажиллаж байна. Өнгөрсөн 20 гаруй жилийн хугацаанд Засгийн Газар болон орон нутгийн иргэдтэй хамтран ажилласнаар Уанскай байгууллага нь эх газрын Хятад, Вьетнам, Монгол, Хонгконг зэрэг оронд 75,878 асран хамгаалагчдыг сургаж, эмзэг бүлгийн 274,521 хүүхдүүдэд хүрч ажилласан байна. Та бидний ажлын үр дүн, нөлөөллийн талаар илүү ихийг эндээс унших  боломжтой.

Ажлын зорилго:

Сургагч багш нь бага насны хүүхдийн асаргаа халамж болон боловсрол (ECCE)-ын шилдэг туршлагуудын талаар эцэг эхчүүдийн бүлгийг удирдан чиглүүлэх үүргийг хүлээнэ. Сургагч багш нь хүүхэд-насанд хүрэгчдийн хоорондох харилцааг өндөр түвшинд үлгэрлэх ба эцэг эхчүүдэд хүүхдийнхээ эрүүл, цогц хөгжлийг дэмжихэд нь хэрхэн туслах талаар танхимын болон цахим сургалтыг зохион байгуулах ажлыг удирдаж, суралцагчидтай холбогдох платформууд дээр ажиллана. Сургагч багш нь сургалтын хөтөлбөрийг төлөвлөх ба хэрэгжүүлэхдээ Уанскай байгууллагын сургалтын багийн бусад гишүүдтэй хамтран ажиллана.

ТАЙЛАГНАЛ: Уанскай байгууллагын Хөтөлбөрийн захиралд тайлагнана.

БАЙРШИЛ: МОНГОЛ УЛС

ГҮЙЦЭТГЭХ ҮНДСЭН ҮҮРЭГ:  

  • Эцэг эх, асран хамгаалагч нарт хүүхэдтэйгээ хэрхэн бүрэн ээнэгшихүйг бий болгож, хүүхэддээ чанартай асаргаа, халамж үзүүлэх ба хүүхэдтэйгээ харилцах талаар сургалт явуулах;
  • Гэр бүлийн төв болон тоглоомын талбайн гэрт эцэг эх, асран хамгаалагчид, хүүхдүүдэд зориулсан сургалт, үйл ажиллагааг (бусад сургагч багш нар болон Гэр бүлийг чадавхжуулах сургалт хариуцсан захиралтай хамтран) боловсруулах, зохион байгуулах
  • Хүүхдийн хөгжлийн бүхий л чиглэлийг (тухайлбал: танин мэдэхүй, бие бялдар, нийгэмшихүй-сэтгэл хөдлөл болон харилцаа ба хэл ярианы хөгжил) дэмжихийн зэрэгцээ хүүхдийн тоглох, сонирхлыг нь өдөөхүйц  сургалтын аюулгүй орчныг хэрхэн бий болгож болохыг үзүүлэн таниулах; 
  • Анги доторх болон гаднах сургалт, онлайн сургалт, оролцооны платформ дээр хэлэлцүүлэг өрнүүлэх;
  • Уанскай байгууллагын багтай хамтран сургалтын хөтөлбөрийн чанарыг сайжруулах зорилгоор сургалтын хөтөлбөрийг боловсруулах, хэрэгжүүлэх, үнэлэх чиглэлээр хамтран ажиллах;
  • Монгол дахь Хөтөлбөрийн захирлын хяналтан дор бүх эцэг эх, гэр бүлд эерэг болон сонирхолтой суралцах уур амьсгалыг бий болгох хүүхдэд ээлтэй орчин бий болгох;
  • Фэйсбүүк платформд зориулан бага насны хүүхдүүдийн насны онцлогт тохирсон үйл ажиллагааг таниулах видео бичлэг хийж, үзүүлэн таниулах;
  • Бага насны хүүхдүүдийн насны онцлогт тохирсон үйл ажиллагаануудын талаар эцэг эх, асран хамгаалагч нартай тодорхой, үр дүнтэй харилцаа тогтоох;
  • Хүүхэд, эцэг эх болон ажлын хамт олонтойгоо эерэг харилцаатай байх;
  • Гэр бүлийн төвийн болон тоглоомын талбайн үйл ажиллагаанд дэмжлэг үзүүлэн оролцох;
  • Өөрийн ур чадвар болон мэдлэг боловсролоо дээшлүүлэхийн тулд өөрийгөө тогтмол хөгжүүлэх; 
  • Ажилтнуудын шаардлагатай хурал, уулзалтуудад оролцох;
  • Олон нийтийн өдрийн үйл ажиллагаанд эцэг эх, хүүхдүүдийг идэвхтэй оролцуулахын тулд Гэр бүлийн зохицуулагч нартай хамтран ажиллах;
  • Уанскай байгууллагын Гэр бүлийн төвд гэр бүлийг чадавхжуулах сургалт зохион байгуулахад Уанскай байгууллагын багийг дэмжиж ажиллах ба хүүхэд асрах үүрэг хариуцлагын талаар олон нийтэд сурталчлан таниулах;   
  • Хөтөлбөрийн өөрчлөлт хийж, сайжруулах  бусад үүрэг, хариуцлагыг биелүүлэх;

АЖЛЫН БАЙРНЫ ШААРДЛАГА:

  • Бага насны хүүхдийн боловсрол болон холбогдох чиглэлээр мэргэшсэн;
  • Бага насны хүүхэд болон эцэг эхчүүдтэй ажилласан эсвэл хүүхэд асрах чиглэлээр багадаа 3 жилийн ажлын туршлагатай байх; 
  • Хүүхэд хамгаалал болон хүүхдийн халамжийн үйлчилгээний талаарх Монгол улсын хууль, эрх зүй болон дүрэм журмын мэдлэгтэй байх; 
  • Бага насны хүүхдийн халамж болон боловсролын шилдэг туршлагуудын талаар сайн мэдлэгтэй байх;
  • Илтгэх, танилцуулах болон харилцааны өндөр ур чадвартай байх;
  • Виртуал ангийн платформ дээр ажиллаж байсан туршлагат. Зүүм програмыг ашиглах чадвартай бол давуу тал болно;
  • Багаар болон бие даан ажиллах чадвартай байх; 
  • Өдөр тутмын ажлын хүрээнд олж авсан мэдлэгээ гярхай ажиглан хэрэгжүүлэх чадвартай байх;
  • Байнга суралцахыг эрхэмлэдэг байх;
  • Бусдыг ойлгодог, энэрэн хайрладаг ба хүндэтгэлтэй ханддаг байх;
  • Бие даасан, нээлттэй, идэвх санаачилгатай, багаар ажиллах чадвартай, амьдралын эерэг дадал хэвшил, хандлагатай байх;  
  • Компьютерийн мэдлэгтэй, MS Office програмуудыг эзэмшсэн байх. Ерөнхий дэмжлэг үзүүлэхүйц төрөл бүрийн  компьютерийн  программ хангамжийн мэдлэгтэй  байх. Android төхөөрөмж дээр ажиллах практик мэдлэгтэй бол давуу тал болно; 
  • Бага насны хүүхдийн өсч, хөгжих орчинг сайжруулах чин эрмэлзэлтэй байх;

ӨРГӨДӨЛ ГАРГАХ:

Анкет болон ажилд орох өргөдлөө илгээхдээ гарчиг хэсэгт ажлын байрны нэрийг бичиж,  careers@onesky.org имэйл хаяг рүү тодорхойлолт гаргах 3 хүний мэдээллийн хамт илгээнэ үү. 

Уанскай ТББ нь тэгш боломж олгогч байгууллага юм.

ORGANIZATION OVERVIEW:

OneSky trains communities and caregivers to provide nurturing responsive care and early education so that vulnerable young children can thrive. OneSky was founded in 1998 to improve the lives of children in China’s welfare institutions. In 2011, OneSky was invited by China’s Ministry of Civil Affairs to train every child welfare worker in the country to implement our evidence-based approach. The OneSky Approach has reached every province of China and now beyond to benefit marginalized children in low-resource settings across Asia. Over the past 25 years, always in partnership with government and local communities, OneSky has trained 113,500 caregivers to improve outcomes for 377,000 young children with quality care and education in mainland China, Vietnam, Mongolia and Hong Kong, SAR. You can read more about our impact here.

In Mongolia, OneSky seeks to improve the lives of young children living with their families in the ger-districts of Ulaanbaatar.  In the Bayanzurkh District OneSky has opened a Family Center, which offers training programs and activities for families with young children, who live in the community.  OneSky implements family skills training for caregivers and kindergartens and is assisting the government to develop its childcare and foster care systems.  

Reports to: Program Director, Mongolia

Location: Ulaanbaatar, Mongolia

Job Overview: In Mongolia, OneSky is assisting the government to develop a national system of childcare. OneSky has agreed to: 1) design, develop and pilot a professional development training program for home-based childcare workers, who operate independent childcare centers (ICCs), and to scale this professional development program to interested childcare workers, and 2) to design, develop and pilot an innovative pilot model of childcare.   

Working in collaboration with the Program Director, Country Director and Global Program Team, the Childcare Program Manager will participate in development of OneSky’s childcare program in Mongolia. The Childcare Program Manager will be responsible for the smooth implementation and expansion of OneSky’s Childcare Program in Mongolia, including both the professional training and development components and the piloting of an innovative model of childcare.  

Job Responsibilities:

  • Contribute to the design and development of OneSky’s childcare program in Mongolia and its adaptation and modification in response to feedback from monitoring and evaluation;
  • Participate in the selection childcare centers for participation in OneSky programs and coordinate training cohorts;
  • Provide leadership and oversight of OneSky’s training and professional development program for childcare providers, including, as the program grows, onboarding, supervising and monitoring trainers who are hired to support the program;
  • Participate in the creation and adaptation of OneSky training materials and resources;
  • Conduct technical training for the childcare providers and regular on-site monitoring to promote child care provider learning and work with young children;
  • Create a nurturing and inspiring working and learning environment for participating childcare providers and trainers to be self-motivated for their growth; 
  • With the Program Director, work closely with the Monitoring, Evaluation, Assessment and Learning (MEAL) team to support monitoring, measurement and evaluation to improve program quality and to provide accurate program data and information for internal and external reports;
  • With Program Director, Country Director and Global OneSky team coordinate and oversee the replication and scaling of the program in response to interest from childcare providers, government and donors;
  • Work cooperatively with the online learning manager to add materials to the website and respond to childcare provider comments and questions;
  • Participate in professional development opportunities to expand skills and knowledge, including actively participating in OneSky’s international program community and contributing to the development of OneSky’s global training resources;
  • Contribute to budget creation and monitoring; 
  • Contribute to donor reports.

Preferred Job Qualifications, Experience, and Skills:

  • Bachelor’s degree in Child Development/Early Childhood Education/ Special Education/Social Work/Preschool Education Teacher/Instructor; Master’s degree strongly preferred;
  • Subject-matter expertise and demonstrated creativity with working with young children, including those with special educational needs and infants and toddlers desired;
  • Knowledge of Mongolian laws and regulations regarding childcare, education, child protection and welfare;
  • Deep knowledge of best practices for care and education of young children and their parents and families;
  • At least three years experience working directly with young children and their families; 
  • At least three years experience supervising, managing, providing professional development, and mentoring teachers and/or caregivers working with young children and their families; 
  • Strong communication and people-oriented skills;
  • Ability to work collaboratively in a team;
  • Experience supervising, leading, monitoring, training, and mentoring others;
  • Keen observation skills with the ability to apply insights into daily practice;
  • Basic English writing and speaking skills are required; Advanced English skills would be advantageous;
  • Proficiency in computer skills;
  • Commitment to improving the lives of young children and their families;
  • Work may include conducting training during evenings or weekends; 

Salary & Benefits:

Salary is competitive and commensurate with experience and includes benefits.

To Apply:

Please send your cover letter and resume to careers@onesky.org. Personal data collected will be used for recruitment purposes only. Data of unsuccessful applicants will be destroyed after one year.

OneSky is an equal opportunity employer

Хүүхэд харах үйлчилгээг дэмжих хөтөлбөрийн менежер, Монгол улс

Байгууллагын тухай:

OneSky  байгууллага нь хүүхдээ ойлгон халамжлах болон бага боловсрол олгох сургалтыг олон нийт, асран хамгаалагчдад зориулан зохион байгуулах замаар бага насны хүүхдүүдэд бүрэн дүүрэн өсч, хөгжих боломж олгохыг зорьдог. OneSky байгууллага нь 1998 онд БНХАУ-ын асрамж халамжийн байгууллагууд дахь хүүхдүүдийн амьдралыг сайжруулах зорилгоор анх үүсгэн байгуулагдсан. 2011 онд БНХАУ-ын Иргэний Захиргааны Яамны урилгаар тус улсын хүүхдийн асрамж халамжийн ажилтан бүрийг нотолгоонд суурилсан арга барилынхаа дагуу сургаж эхэлсэн. Өнөөдөр OneSky байгууллага нь өөрийн сургалтын арга барилаа БНХАУ-ын бүх мужид хэрэгжүүлээд зогсохгүй Азийн бусад орнуудын хязгаарлагдмал орчинд амьдарч буй хүүхдүүдэд хүргэж, үр өгөөжөө хүргэсээр байна. Өнгөрсөн 25 жилийн хугацаанд улс орнуудын Засгийн Газар болон орон нутгийн иргэдтэй хамтран ажилласнаар OneSky байгууллага нь эх газрын Хятад, Вьетнам, Монгол, Хонгконг зэрэг оронд 113,500 асран хамгаалагчдыг сургаж, эмзэг бүлгийн 377,000 хүүхдүүдэд хүрч үйлчилсэн байна. Та бидний хийж буй ажил, тэдгээрийн үр дүн, нөлөөллийн талаар илүү ихийг эндээс унших боломжтой.

Монгол улсад OneSky байгууллага нь Улаанбаатар хотын гэр хороололд гэр бүлийн хамт амьдарч буй бага насны хүүхдүүдийн амьдралыг сайжруулахын төлөө ажиллаж байна. Баянзүрх дүүрэгт OneSky байгууллага нь Гэр бүлийн төвөө нээж, тус дүүрэгт амьдарч байгаа бага насны хүүхэдтэй гэр бүлүүдэд зориулсан сургалтын хөтөлбөр болон үйл ажиллагаагаа явуулж байна. OneSky байгууллага нь асран хамгаалагч нар болон цэцэрлэгүүдэд гэр бүлийг чадавхжуулах сургалтаа зохион байгуулдаг ба төр засгийг хүүхэд харах  болон хүүхдээ асран халамжлах тогтолцоог хөгжүүлэхэд дэмжин тусалж байна. 

ТАЙЛАГНАЛ: OneSky байгууллагын Хөтөлбөрийн захиралд тайлагнана.

БАЙРШИЛ: Улаанбаатар хот, Монгол улс

Ажлын зорилго: Монгол улсад OneSky байгууллага нь үндэсний хүүхэд харах  үйлчилгээний тогтолцоог хөгжүүлэхэд төр засагт дэмжлэг үзүүлэн ажиллаж байна.   OneSky байгууллага нь 1) бие даасан хүүхэд харах төв ажиллуулж, гэрээр хүүхэд хардаг үйлчилгээ үзүүлдэг ажилтнуудад зориулсан мэргэжлийн сургалтын хөтөлбөр боловсруулах, хөгжүүлэх, турших, энэхүү мэргэжлийн хөтөлбөрийг сонирхсон хүүхэд харах үйлчилгээ эрхлэгчдэд танилцуулах, 2) хүүхэд асран халамжлах үйлчилгээний шинэлэг загваруудыг боловсруулах, хөгжүүлэх ба  турших. 

Хөтөлбөрийн захирал, Орон хариуцсан захирал, олон улсын хөтөлбөрийн багтай хамтран Хүүхэд харах үйлчилгээг дэмжих хөтөлбөрийн менежер нь Монгол дахь OneSky байгууллагын хүүхэд харах үйлчилгээг дэмжих хөтөлбөрийг боловсруулахад оролцоно. Энэхүү албан тушаал нь OneSky байгууллагын хүүхэд асран халамжлах үйлчилгээг дэмжих хөтөлбөрийг Монголд хэрэгжүүлэх болон өргөжүүлэх,  мэргэжлийн сургалт, хөгжлийн бүрэлдэхүүн хэсэг, мөн хүүхэд асран халамжлах үйлчилгээний шинэлэг загварыг турших ажлыг хариуцна. 

Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг:

  • Монгол дахь OneSky байгууллагын хүүхэд харах үйлчилгээг дэмжих үйл ажиллагааны хөтөлбөрийг боловсруулах, хөгжүүлэх, хяналт-шинжилгээ, үнэлгээний дагуу тохируулан өөрчлөхөд хувь нэмэр оруулах;
  • OneSky байгууллагын хөтөлбөрт хамрагдах хүүхэд харах төвүүдийг сонгоход оролцох болон сургалтын бүлгүүдийг зохион байгуулах; 
  • OneSky байгууллагын сургалтыг болон хүүхэд харах төвүүдийн ажилтнуудад зориулсан сургалт, мэргэжлийн хөгжлийн хөтөлбөрийг манлайлах, хяналт тавих, түүнчлэн хөтөлбөр өргөжихийн хэрээр хөтөлбөрийг дэмжихээр ажилд авсан  сургагч багш нарыг дадлагажуулах, удирдан чиглүүлэх, хяналт тавих; 
  • OneSky байгууллагын сургалтын материал, нөөцийг бий болгох, сайжруулахад  оролцох; 
  • Хүүхэд харах үйлчилгээ эрхлэгчдэд зориулсан арга зүйн сургалтыг зохион байгуулах, бага насны хүүхэдтэй ажиллах, арга барилд суралцахад нь дэмжлэг үзүүлэх зорилгоор  газар дээр тогтмол хяналт тавих; 
  • Хүүхэд харах үйлчилгээ  үзүүлэгчид болон багш нарт дэмжлэг үзүүлж, ажиллах болон суралцах орчныг нь бүрдүүлэх урам зориг өгч, тэдний өсөлт хөгжлийг нь идэвхжүүлэн дэмжих;
  • Хөтөлбөрийн захирал болон Хяналт, Үнэлгээний (MEAL) багтай хамтран хөтөлбөрийн чанарыг сайжруулах зорилгоор хяналт, шинжилгээ, үнэлгээг хийх, дотоод болон гадаад тайлангуудад хөтөлбөрийн талаар үнэн зөв мэдээ, мэдээллээр хангах;
  • Хүүхэд харах үйлчилгээ үзүүлэгчид, засгийн газар, хандивлагчдын сонирхлын дагуу хөтөлбөрийг хуулбарлах, өргөжүүлэх ажлыг зохицуулах, хяналт тавих зорилгоор Хөтөлбөрийн захирал, орон хариуцсан захирал, олон улсын хөтөлбөрийн багтай хамтран ажиллах;
  • Цахим сургалтын менежертэй хамтран цахим хуудсанд сургалтын материал нэмэх, хүүхэд харах үйлчилгээ үзүүлэгчдийн санал болон асуултад хариулах; 
  • OneSky байгууллагын олон улсын хөтөлбөрийн үйл ажиллагаанд идэвхтэй оролцох, OneSky байгууллагын олон улсын сургалтын нөөцийн санг баяжуулахад оролцох зэргээр мэдлэг, ур чадвараа өргөжүүлэх, мэргэжлийн хөгжлийн боломжийг ашиглах; 
  • Төсөв боловсруулах болон хянахад дэмжлэг үзүүлэх;
  • Хандивлагчдын тайланг бэлтгэхэд дэмжлэг үзүүлэх; 

Ажлын байранд тавигдах шаардлага, туршлага болон ур чадвар:

  • Хүүхдийн хөгжил/бага насны хүүхдийн хөгжил/тусгай хэрэгцээт боловсрол/Нийгмийн ажилтан/сургуулийн өмнөх боловсролын бакалавр зэрэгтэй байх. Мөн магистрын зэрэгтэй байхыг илүүд үзнэ;
  • Бага насны хүүхэд, боловсролын тусгай хэрэгцээтэй хүүхэд, нялх, балчир насны хүүхэдтэй ажиллаж байсан туршлагатай, тухайн чиглэлээр мэргэшсэн, бүтээлч сэтгэлгээтэй байх;
  • Хүүхдийн асаргаа, боловсрол, хүүхэд хамгаалал болон асрамж халамжийн талаарх Монгол Улсын хууль тогтоомж, дүрэм журмын талаар мэдлэгтэй байх;
  • Бага насны хүүхэд болон тэдний эцэг эх, гэр бүлийн асран халамжлах, боловсролын шилдэг туршлагын талаар гүнзгий мэдлэгтэй байх;
  • Бага насны хүүхдүүд болон тэдний гэр бүлтэй шууд ажиллаж байсан гурваас доошгүй жилийн ажлын туршлагатай;
  • Бага насны хүүхэд, тэдний гэр бүлтэй хамтран ажиллаж буй багш,/эсвэл асран хамгаалагчдыг удирдах, мэргэжлийн хөгжлийг хангах, зөвлөн чиглүүлж байсан 3-аас доошгүй жилийн туршлагатай байх;
  • Харилцааны өндөр ур чадвартай, хүмүүсийг чиглүүлэх чадвартай байх;
  • Багаар ажиллах чадвартай;
  • Бусдыг удирдах, манлайлах, хяналт тавих, сургах, зөвлөн чиглүүлэх зэрэг  туршлагатай байх; 
  • Ажиглах чадвар сайтай ба шинэ санаагаа өдөр тутмын  практикт  хэрэгжүүлэх чадвартай;
  • Англи хэлний ярианы болон бичгийн анхан шатны чадвартай. Ахисан төвшний Англи хэлтэй бол давуу тал болно; 
  • Компьютерийн хэрэглээний төвшинд ажиллах чадвартай байх;
  • Бага насны хүүхэд, тэдний гэр бүлийн амьдралыг сайжруулах хүсэл эрмэлзэлтэй байх; 
  • Оройн цагаар болон амралтын өдрүүдээр сургалт явуулах боломжтой байх; 

Цалин урамшуулал:

Цалин хөлс нь өрсөлдөхүйц, ажлын туршлагатай дүйцэхүйц байх бөгөөд урамшуулал тэтгэмжтэй.

Өргөдөл гаргах:

Анкет болон ажилд орох өргөдөл илгээхдээ гарчиг хэсэгт ажлын байрны нэрийг бичиж careers@onesky.org имэйл хаягаар илгээнэ үү.

Хувь хүнээс ирүүлсэн хувийн мэдээллийг зөвхөн ажлын сонгон шалгаруулалтын зорилгоор ашиглана. Амжилтгүй болсон өргөдөл гаргагчийн мэдээллийг нэг жилийн дараа устгана.

“OneSky”  ТББ нь тэгш боломж олгогч байгууллага юм.

We are looking for translators! If you are fluent in Vietnamese or Mongolian and want some experience working with a dynamic team in an NGO setting, please get in touch by emailing careers@onesky.org